Über mich – Kerstin Zeise   

Manchmal beginnt Veränderung mit einem Moment des Zuhörens – einem Moment, in dem Vertrauen und psychologische Sicherheit spürbar sind. Hier setze ich an: für Kommunen, soziale Einrichtungen und Unternehmen, wenn es um Kommunikation, Resilienz, Führung und gesundes Miteinander geht. Als Psychologin, systemische Beraterin und Expertin für New Work, Organisationspsychologie und betriebliches Gesundheitsmanagement bringe ich langjährige Wirtschaftserfahrung mit und zeige praxisnah, wie Teams souverän zusammenarbeiten, Streits schlichten und ihr Energielevel im Berufsalltag behalten.

In Trainings, Workshops und Fachbeiträgen begleite ich Nachwuchskräfte, Azubis und Führungstalente dabei, selbstbewusst aufzutreten, Stärken einzubringen und als Lieblingskolleg:innen wahrgenommen zu werden. Dabei steht für mich fest: Kommunikation ist alles – und sie wirkt am stärksten, wenn sie psychologisch fein abgestimmt ist und zur Persönlichkeit passt.

Dazu gehören Körpersprache, Stimme, Wortwahl, Kleidung, Moderationstechnik und Lampenfiebertraining genauso wie geschickt inszenierte Selbst-PR / Marketing und ein souveräner Auftritt im digitalen Raum. Denn in einer Zeit, in der Social-Media-Kommunikation immer mehr an Bedeutung gewinnt, sollten Menschen in jeder Berufsgruppe lernen, wie sie positiv sichtbar werden und in neuen Rollen wachsen können – authentisch, reflektiert und professionell.

Veränderung beginnt oft im Kleinen: beim aufmerksamen Zuhören, beim Verstehen der eigenen Wirkung und beim Mut, die nächsten Schritte zu gehen. Genau hier begleite ich Menschen und Organisationen – klar, empathisch und wissenschaftlich fundiert.